Levvel zoekt een sociotherapeut

-> Heb jij het doorzettingsvermogen om kinderen en jongeren écht verder te helpen?

-> Wil jij je sociotherapeutische vaardigheden inzetten om onze jongeren optimaal te begeleiden? 

-> Kijk jij verder dan alleen je eigen kennis en ervaring?

Kortom: zet jij net die extra stap in de jeugdhulp? Dan is Levvel iets voor jou!

Wie zoeken wij?
Een sociotherapeut, die bereid is een prettig en veilig leefklimaat te scheppen voor onze kinderen en jongeren en die niet terugdeinst voor een uitdaging. Met een hart voor kinderen en jongeren die het moeilijk hebben en die, net als wij, houdt van (be)handelen. 

Waar je komt te werken
We kennen binnen Levvel diverse afdelingen waar jij je als sociotherapeut in kunt zetten. Zo zijn er teams werkzaam in de acute jeugdhulp, de dagbehandeling en intensieve jeugdhulp.
Op deze afdelingen werk je met jongeren die te maken hebben met uiteenlopende problematieken. Dit varieert van gedragsproblemen en emotionele stoornissen tot traumatische ervaringen en psychiatrische aandoeningen. Onze jongeren hebben vaak een complexe achtergrond en vereisen een benadering die hen veiligheid, structuur en begrip biedt. Met jouw inzet en empathie help je hen stap voor stap vooruit in hun ontwikkeling. Binnen de diverse afdelingen kun je je als sociotherapeut inzetten op 1 vaste plek of (deels) doorgroeien naar ambulant. Afhankelijk van jouw voorkeuren en wensen gaan we met elkaar in gesprek bij welk team jij het beste past! 

Hoe ga jij je inzetten? 

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze kinderen en jongeren;
• Je voert individuele gesprekken;
• Je observeert en registreert het gedrag;
• Je biedt begeleiding en ondersteuning bij dagelijkse activiteiten;
• Je bent betrokken bij groepsactiviteiten en therapieën;
• Je creëert samen met jouw collega’s een veilige omgeving voor onze cliënten;
• Je speelt een rol in het opstellen en evalueren van behandelplannen en het rapporteren van de voortgang.

Dit ben jij

• Je bent in het bezit van een relevant hbo diploma, zoals Social Work of SPH;
• Je bent in het bezit van een SKJ registratie of kunt deze binnen korte tijd behalen;
• Je bent bereid onregelmatig te werken, als de functie daarom vraagt;
• Je bent tussen de 16 en 36 uur beschikbaar.

Daar staat natuurlijk ook iets tegenover

• Een boeiende werkomgeving die inspireert en uitdaagt;
• De mogelijkheid je te ontwikkelen: specialistische kennis, onderzoek, gedegen intervisie en supervisie, opleiding en innovatie horen bij de essentie van Levvel; 
• De kans te werken met en te leren van het vakmanschap van Levvel. We werken systemisch, op maat en met verschillende methodes (o.a. Geweldloos Verzet en presentiebenadering);
• Arbeidsvoorwaarden conform cao Jeugdzorg;
• Een salaris conform schaal 8: min. € 2946,27 – max. € 4375,20 of schaal 9: min. €3.080,79- max. €4.601,31 bij een volledige werkweek (36 uur) en afhankelijk van opleiding en ervaring;
• Een contract van een jaar, dat we graag verlengen naar een vast contract als jij en Levvel een goede match zijn;
• Onregelmatigheidstoeslagen, een 13e maand en ruimte om je werkdagen en diensten af te stemmen op jouw wensen;
• Wil je weten wat Levvel nog meer te bieden heeft? Dat lees je hier.

Wat maakt Levvel bijzonder?
Levvel helpt kinderen, jongeren en (pleeg)gezinnen met ernstige problemen weer op weg. Bij Levvel hebben we alle hulp onder één dak: van opvoedondersteuning tot (hoog) specialistische jeugdhulp,  complexe psychiatrische zorg, TOPGGz en acute hulp. We kijken altijd wat kinderen, jongeren en gezinnen écht nodig hebben. Ook als dat betekent dat we out-of-the-box moeten denken. We werken intensief samen, ondersteunen elkaar en leren van elkaar. We blijven onze zorg verbeteren en innoveren om de meest effectieve begeleiding en behandeling te bieden. Levvel is een diverse en inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen, want hoe diverser onze organisatie, hoe beter onze zorg en hulpverlening! 

Wil jij je samen met ons inzetten voor betere jeugdhulp?  Solliciteer direct via de link en wij plannen een kennismakingsgesprek in! 

• Inhoudelijke vragen over de functie? Lia de Boer 06-55765282 of Thelma Andree 06-43823301 beantwoorden ze graag! 
• Vragen over de sollicitatieprocedure? Mail dan met werving en selectie: werk@levvel.nl. Melanie Pointl is contactpersoon van deze vacature. 
• De vacature staat open tot we deze vervuld hebben. We plannen bij een match zo snel mogelijk een gesprek, wacht dus niet met solliciteren. 

Acquisitie n.a.v. de vacature is niet gewenst.