Pedagogisch medewerker A Kleinschalige Voorziening Justitiële Jeugd

Voor de Kleinschalige Voorziening Justitiële Jeugd  zijn wij op zoek naar een pedagogisch medewerker A voor 32 uur per week

Ben jij innovatief, heb je vertrouwen, ben je intuïtief én bezit je een SKJ-registratie en HBO werk- en denkniveau? Dan zoeken wij jou voor de Kleinschalige Voorziening Justitiële Jeugd.

Wat is de Kleinschalige Voorziening Justitiële Jeugd (KV)
De Kleinschalige Voorziening Justitiële Jeugd  is onderdeel van het programma VOM, Vrijheidsbeneming op Maat van DJI behorend tot het Ministerie van Justitie en Veiligheid. Doel van de KV is een alternatief te bieden aan preventief gehechte jongens die anders geplaatst worden in een Justitiële Jeugdinrichting (JJI). De KV biedt deze jongeren - die in afwachting zijn van hun vonnis - verblijf, sanctie en hulpverlening met behulp van de eigen omgeving.

De KV biedt plaats aan maximaal 8 jongeren in de leeftijd van 12 tot 23 jaar. Tijdens hun verblijf gaan zij naar school en hebben zij contact met hun ouders. De activiteiten die in hun leven positief en goed verlopen worden ook vanuit het verblijf in de KV voortgezet. De tijd in de KV wordt daarnaast benut om een stevig plan te maken om zaken aan te pakken die risicovol zijn. Om dit plan op te stellen - en na verblijf uit te voeren - werken pedagogisch medewerkers, huismeesters, jongens, ouders en de verbonden ambulante hulpverleners nauw samen. De Gezinsmanager/Jeugdreclasseerder krijgt een regiefunctie. De verblijfstijd van jongeren verschilt en is gemiddeld zo’n vijf weken.
De KV Amsterdam kent een overgangsperiode waarin inbedding in de structuur van VOM en DJI nagestreefd wordt.
De wetenschappelijke opbrengsten die de afgelopen jaren door de Academische Werkplaats Risico Jeugd zijn onderzocht worden in de praktijk van de KV ingevoerd.
De KV is gevestigd te Amsterdam Nieuw West en is goed bereikbaar per OV.

Als pedagogisch medewerker A bij de KV heb je de volgende taken:

• Je begeleidt jongeren in hun dagelijkse leven;
• je zorgt voor een veilig en positief verblijfs,- leef,- en leerklimaat voor de jongeren;
• je zorgt voor de dagelijkse verzorging zoals boodschappen, koken en hygiëne;
• je ontvangt bij binnenkomst de jongere en zijn ouders en legt hen helder uit waar de KV voor staat en welke kansen deze biedt;
• je informeert de jongere en zijn ouders waar nodig over hoe het justitiële proces werkt;
• je onderhoudt contacten met school en dagbestedingsactiviteiten;
• je levert vanuit jouw dagelijkse observaties een bijdrage aan een plan van aanpak na verblijf en werkt hierbij nauw samen met andere betrokken hulp- en dienstverleners. Je stimuleert de jongeren, ouders en belangrijke anderen een bijdrage te leveren aan deze planvorming;
• je hebt waar nodig contact met buurtbewoners in de omgeving van het KV.

Dit breng jij voor de vacature Pedagogisch Medewerker A mee:

• Je bent in het bezit van een afgeronde relevante HBO-opleiding (SPH, Pedagogiek, MWD);
• je hebt een SKJ registratie als jeugd- en gezinsprofessional;
• je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met jongeren met gedragsproblematiek;
• je bent gemotiveerd om te werken in een dynamische en hectische omgeving;
• je bent bereid om onregelmatig te werken;
• je verstaat de taal van de jongeren en ben je in staat om snel contact te maken;
• je bent een daadkrachtige, zelfstandige, praktisch ingestelde persoonlijkheid;
• je gaat uit van “samen doen” met jongeren en ouders;
• je beschikt over relativeringsvermogen en een gezonde dosis humor;
• je kunt normaliseren, laat je gezond verstand prevaleren boven problematiseren en denkt in positieve oplossingen;
• je bent in staat om pedagogisch handelen, toezicht en controle zinvol en helder met elkaar te verbinden en je handelt hiermee naar jongeren toe;
• je kunt fungeren als positief en onberispelijk rolmodel voor jongeren, ouders en netwerk;
• je kunt handelen conform de gedragscode van Levvel;
• je hebt kennis van het al doende aanleren van dagelijkse vaardigheden en kun je speels ingrijpen op denkfouten van jongeren;
• je vindt nauw samenwerken met collega’s en met andere partijen die een rol spelen belangrijk;
• je wilt werken in een innovatief team waarin veel ruimte is en waar verantwoordelijkheid, samenwerking en initiatief wordt gevraagd.

Dienstverband en salariëring

• Een jaarcontract op basis van 32 uur per week;
• een salaris in schaal 8 van CAO Jeugdzorg van minimaal €2600,73 en maximaal €3862,06 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur en een onregelmatigheidstoeslag. Bovendien kent Levvel goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• ORT i.v.m. wisseldiensten/onregelmatige werktijden;
• werken in een maatschappelijke organisatie en helpen om de beste zorg aan jongeren te leveren;
• ruimte voor eigen ontwikkeling en coaching;
• inspiratiebijeenkomsten met collega’s;
• deskundigheidsbevordering door middel van het volgen van trainingen.

Nog vragen?

Dan kun je contact opnemen met de recruiter voor deze functie Melanie Pointl via werk@levvel.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.